L'équipe Good People 

Good-People Team
Nos Valeurs

Innovation

Formation & éducation 

Efficace, dynamique et professionnelle

Notre Histoire

Dans le monde actuel, il n’est pas facile d’être parent - et il est encore plus difficile de trouver des services de garde de qualité, fiables et abordables. Je voulais améliorer et moderniser la manière de fonctionner des agences traditionnelles.

Tout a commencé lorsque j'étais en congé maternité pour mon deuxième enfant. Je venais de vendre ma première entreprise, ServiceAtHome, et je cherchais mon prochain projet. J'avais quelques idées sur la façon dont je voulais gérer Good-People. Je souhaitais que le recrutement soit une expérience plus personnelle, plus rapide, plus conviviale et très professionnelle. J'ai repensé le processus et inventé le "SpeedSession".

Aujourd'hui, je travaille avec trois femmes extraordinaires, expertes en recrutement; qui accompagnent nos candidats, et trouvent des solutions adaptées pour les familles avec qui nous travaillons. Ana gère et coordonne tous nos processus, candidats, contenus et support. Laura et Célia aident les familles à trouver le candidat idéal. 

Notre équipe comprend également tous les candidats que nous avons rencontrés au cours des dernières années. Nous avons construit une communauté de gens formidables et elle continue de grandir.

L'une de nos valeurs clés est de continuer à innover et à optimiser. Au cours de la dernière année, en écoutant nos clients, nous avons constaté des préoccupations similaires. Les familles parlaient de formation, de ne pas avoir d'aide lorsque leurs nourrices prenaient des vacances. Elles s'inquiètent du fait que leur nounou quitte le travail après peu de temps, de donner un retour et de discuter de la rémunération.

Après avoir écouté nos clients, nous avons décidé d'offrir un service qui donne une garantie de remplacement pendant 12 mois, des contrôles de qualité et des retours réguliers, le tout avec le meilleur service possible.

Nous espérons vous rencontrer prochainement.

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